行动是治愈恐惧的良药，而犹豫、拖延将不断滋养恐惧。身在职场的我们都需要这样的励志文字和励志文章指引自己，那么都有哪些呢?下面就一起来看看小编为大家精心推荐的吧，希望能够对您有所帮助。
：抱怨，改变不了“不公平”
文/永谊
抱怨是职场通病，抱怨是事业成功大敌。在职场上，抱怨是一种可怕的传染病。经常抱怨的人会变得消极、不思进取。抱怨，还会让人陷入可悲的恶性循环：越是觉得自己“不幸”，越是觉得环境“不公平”，就真的会对一切都无能为力，让更多的“糟糕”和“麻烦”找上门来。抱怨其实不仅没必要，而且很愚蠢，甚至越抱怨越糟糕。化解抱怨、改变“抱怨性格”、在工作中重新找回自信和快乐……
其实，怨天尤人、不肯正视现实的人们，总是站在自我的角度上思考问题，所以总觉得世界不公平。
然而，公平，在不同的人眼中有不同的意义。就像上一节提到的，美女波尔斯眼中的“公平”，与银行家眼中的“公平”是不尽相同的。所以，这个世界上找不到绝对的公平。
比尔.盖茨说过：“人生是不公平的，习惯去接受它吧。请记住!永远都不要抱怨!”世上从来就没有绝对的公平，每个人来到世上，都会和别人有所不同，比如出身背景不同、家庭关系不同、受教育的程度不同……如果这些方面都绝对“公平”了，反而是另一种“不公平”。其实，每个人从出生开始，就必须无条件地接受这些“不公平”。
世界上也总是有穷人和富人，甚至有可能是穷人越来越穷，富人越来越富，这也的确也是一种“不公平”。但是，对于穷人与富人来说，除了机会和运气以外，他们的思想和行为方式也是不同的。穷人要想变成富人，就不要只盯着富人的口袋，更要学习富人致富的方法。
就像西方一句俗语说的：“人们只注意到富翁坐在奔驰车上，却很少有人注意到他因为操劳而变成秃顶。”因为人们都有一个思维误区，都喜欢只注意别人的表面优势，喜欢嫉妒别人拥有的光环，却不留意他们为成功所做的艰辛付出。这，就导致了种种“不公平”想法的产生。
所以，我们不要整天抱怨社会的不公平，更不要把“这个社会原本就是不公平的”作为借口，而放弃所有和工作有关的努力。因为“不公平”的存在只是决定了你的起点，却并不能决定你的终点。
在20世纪90年代，一夜之间，四川省很多国有企业的工人都下了岗。李春花，同自己的丈夫辜强一道，也都成了下岗大军中的一员。
面对困境，李春花夫妇起先觉得很不公平，然而，抱怨毕竟不能当饭吃，最终他们决定，一定要选择新的生活，靠自己挣出一片天地。
1999年，李春花同丈夫来到成都，他们想在机场附近租一间只有6平方米的门面，卖稀饭和各种日用品。在他们先后投入了1.5万元后，稀饭店总算开张了。
也许老天爷真的是“不公平”，总是把灾难降临在同一个人的头上。两个人虽然是起早贪黑地干活，但生意并不好。开张仅仅三个月，就亏了3000多元。
李春花没有时间抱怨，也没有资本去抱怨，她知道只能改变现状，否则就只有死路一条。怎么变呢?中国人通常习惯在早上喝稀饭，如果改在中午或者晚上喝稀饭是否也可以呢?丈夫也认为这个想法不错，于是他们经过认真考虑后决定：把稀饭做成正餐，推出了各种营养可口的“荤稀饭”。
为了创建属于自己的稀饭品牌，他们首先给自己的稀饭取了一个通俗易记的名字——“李姐稀饭大王”。
第二天，他们就开始分头行动起来：夫妻俩分工明确，配合默契。丈夫负责研究稀饭的种类，李春花则研究经营战略。她在当地做了一系列小广告，大胆提出“改变稀饭传统喝法，把稀饭当成正餐，把稀饭当成营养餐”的餐饮新理念。
面对这一新理念，许多人纷纷赶来尝鲜。客人们吃完后都赞不绝口，这样一传十，十传百，没过多久，小店便远近闻名，来的客人都点名要品尝那些特色稀饭。丈夫也加紧研究，把稀饭的品种由原来的十几个发展到二十多个，并且还请教了许多老中医，成功研制出了清热解毒稀饭、开胃健脾稀饭、美容养颜稀饭等具有保健价值的稀饭，这样他们的生意也越做越红火。
2001年，夫妻俩又开了几家分店，并对“李姐稀饭大王”的品牌也进行了注册。
据说，在后来“李姐稀饭店”里，一到吃饭时间，上千的食客挤满了大院，男女老少齐刷刷地喝起稀饭，霎时，“呼呼”声大作，场面颇为壮观。在当地流传着这样一个笑话段子：天上的飞机声，地下的稀饭声。
就这样，李春花夫妇正是凭着自己无怨无悔的努力，开创了与飞机“齐名”的“李姐稀饭大王”餐饮事业。
生活不可能绝对公平，我们要学会接受现实，适应现实。要鼓起勇气，把“不公平”甩在身后，就会创造不一样的生活，甚至这种“不公平”还会成为我们激励自己奋斗的动力。我们知道，古往今来很多伟大事业的起点，常常都是因为“不公平”。
现实生活中，有些人可能会利用自己优先占有的某些社会资源，从而迅速过上了令人羡慕的生活，但这种唾手可得的成功，往往是不长久的。而对于那些因为缺少某些资源，面临许多“不公平”的人，他们擅长的却是把自己的劣势变成努力奋斗的动力，他们会寻找机会发挥自己的长处，竭尽全力闯出自己的一片天地。只有这类“梅花香自苦寒来”的成功，往往才是经得起时间的考验。
所以，正视现实的人，不会陷入自我感伤，也不幻想靠抱怨来获得所谓的“公平”。
因为他们知道，造物主给一个人某些劣势的同时，必然赋予他一些优势。而这些优势可能深埋在身体潜能的某个地方，要通过自己的努力工作才能去发现。
正如一句名言说的那样：“上帝为你关上一道门，同时也会为你打开一扇窗。”
：当你不喜欢正在从事的工作
如果现有的工作确实不适合你，你又有能力从事其它的工作，那么你可以果断地放弃。如果你只是眼高手低，不切实际地好高骛远，那么你最好使自己平静下来，别活在幻想中。认真地做好身边的每一件事，说不定你就会从自己不喜欢的职业中找到成就感，继而喜欢上这样的工作。
如果你从事着自己不喜欢的职业，那么你可以利用业余爱好来充实自己。据有关调查显示，真正干着自己喜欢职业的人很少，因此我们没有必要怨天尤人。我们完全可以利用丰裕的业余时间发展自己的兴趣爱好，找到一个心灵的平衡点，那样你就不至于郁闷和倦怠了。
如果你从事着自己不喜欢的职业，那么先别急着辞职。如果贸然行事，很可能会因此而失业，陷入生活的困顿，毕竟现有的工作能带给你稳定的收入，让你衣食无忧。你可以想想那些挤破了头想进来的人。正如钱钟书先生写的《围城》那样，城里的人费尽心思想出去，而城外的人却不顾一切地想进来。现实也往往是这样，你觉得自己的工作很枯燥、很乏味，事实上这样的工作仍有无数双眼睛虎视眈眈地盯着。都说干一行厌一行，你又能保证你理想的工作有一天就不会厌倦吗?
美丽源于热爱。事实证明，绝对理想的工作是不存在的，无论干哪一行，时间久了都会厌倦。因此我们唯有珍惜眼前的工作，才会知足常乐，才会不断进步，才会有所收获或成就。
：让你领导对你刮目相看
工作日总是忙忙忙?领导交代的任务没办法又快又好地完成?别担心，这9个小诀窍让你领导对你刮目相看。
1、首先解决重要的事项
高效工作最重要也是最容易的方法之一，就是摆脱那些不重要事项的干扰。每天早上，订好一天中等待处理的所有工作计划，把需要优先处理的放在最前面，然后你就会发现有些不太着急的工作可以从这个列表中删除。
2、不要分心
耳机里传出的音乐、电子邮件、短讯……总有些东西干扰你的专注。让自己每完成一项任务才可以得到“奖励”，放松一下，而其他的时间，就专心地留给工作吧!
3、控制情绪
ShawnAchor在《幸福的好处》一书中提到，乐观的销售员能比悲观的销售员多卖56%的商品，在参加数学考试前，感到快乐的学生的考试成绩通常要比其他学生好，我们的大脑在积极的情绪下能够发挥出最佳水平。所以，多想想如何控制情绪。
4、从技术层面入手
工作中借助一些技术手段，可以让你提高效率，比如重新设置你的电子邮件，让列表按重要性排序，或自动删除垃圾邮件，如果可以的话用视频会议而不是出差来完成你的工作。
5、适当的空闲时间
缺少喘息的机会，会降低你的工作效率，带来消极情绪。生活与工作一样重要!
6、有“个人系统”
高效人士通常都有一个自己的“套路”routine，这比依靠自律更有效率。如何开发“个人系统”呢?用二八定律80/20法则：百分之八十的价值是来自百分之二十的因子来想想下面这三个问题：
1哪一小部分的活动会让你的成功事倍功半?
2哪一小部分的活动会完全阻碍了你的工作效率?
3重新安排你的日程，尽量多做与1相关的工作，少做2相关的工作。
7、别太逼迫自己
不能完成超量的工作是再经常不过的事，但你也不能连续忙碌十几个钟头不注意休息。别太强迫自己!
8、别在早上查邮件
如果你觉得这个建议太过荒谬，那么尝试一下在刚开始工作的那一两个小时不要去查邮箱。因为：1邮件让你过度紧张;2可能比酒精更让人上瘾;3频繁的查阅邮箱相当于拉低了你智商10个点。
9、在前一晚就明确次日的目标在前一天的晚餐前，确定第二天要做的最重要的一两件事。
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