2020年广东深圳平安银行金融类社会招聘启事

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2020广东深圳平安银行金融类社会招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,小编现将招聘公告原文发布如下:

风险管理部信息管理岗

城市:深圳市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:1人

岗位职责:

1.负责分行信贷资产信息披露,贯彻、落实外部审计和监管部门的相关信息披露要求;

2.编制、分析、上报各类风险管理与信息披露报表,向相关部门提供相关信息的报告和支持;

3.负责组织分行信贷管理系统的报表字段的梳理、更新;

4.配合相关机构对分行资产业务的稽核、审计、检查等;

5.对公信贷系统及其他相关系统管理、更新及维护;

6.负责推动金融+科技落地应用,推进数据化风控工程建设;

7.配合集团、总行相关平台的开发、测试,提出优化完善建议;用好相关的平台和工具,丰富科技应用场景;

8.做好分行风险资产组合管理与结构分析,为经营决策提供数据支持等。

岗位要求:

1.本科及以上学历,数学、统计、信息管理及系统、计算机等相关专业。

2.3-5年相关工作经验

3.对于数据类工作有着浓厚的兴趣,对数据具有较高的敏感度,具备数据统计及分析学基础,了解SAS、R、SPSS等常用的统计软件;能够熟练运用OFFICE软件,EXCEL、WORD、PPT、VISIO等。

4.结构化思维好,逻辑思辨与洞察力强,善于快速学习与搜集信息,有较强的沟通协调能力者优先。

投资银行部产品经理岗

城市:深圳市经验要求:2年学历要求:硕士研究生招聘人数:1人

岗位职责:

1、组织投融资业务培训和宣导,制作和发送营销指引、产品及案例信息,组织营销推动活动,推动投行部业务目标达成;

2、负责分行投行部对外宣传材料、汇报材料制作与发布;

3、负责监管部门数据报送、总分行各类业务报表报送和相关汇报材料制作;

4、负责投行部内部管理活动的督办、总结、优化;

5、其他领导交办的部门工作。

岗位要求:

1、学历证照:硕士及以上学历,金融、经济、法律、管理、财会相关专业;

2、工作经验:2年以上咨询公司从业经验;

3、专业要求:了解国家经济、金融方针政策及监管要求,熟悉商业银行投资银行主要业务流程;学习方法、思考方法、PPT、归纳总结能力、营销指引

4、素质要求:

1工作责任心、主动性强;

2具备较强的学习能力;

3具备较强的梳理和思考总结能力;

4文字功底扎实,具备PPT技能;

5活动组织、营销、拓展能力强;

6语言表达能力和沟通协调能力强;

普惠金融产品经理岗

城市:深圳市经验要求:5年学历要求:本科招聘人数:2人

岗位职责:

1.负责普惠金融重点产品的营销、推广、效果检视,包括与内外部渠道互联网平台、集团内部子公司等的合作洽谈、产品优化、营销方案制定、产品培训、营销组织、业绩追踪等工作;

2.研究小企业客群生态,挖掘场景,通过现有产品组合形成整体金融服务方案,服务于各类型小企业客户群体

3.协助经营单位洽谈项目,为客户制定个性化解决方案,跟进项目所需的行内职能部门的沟通协调、风险方案制定及沟通、上线运营情况检视及产能检视等工作;

4.领导交办的部门其他工作。

岗位要求:

1.本科学历

2.5-10年相关工作经验

资产托管部估值核算岗

城市:深圳市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:2人

岗位职责:

1、负责托管产品的日常会计核算、估值对账等事宜;

2、负责托管产品的划款指令处理;

3、负责对托管运营产品的相关合同条款进行审核及确认;

4、复核资产负债表、利润表等财务报表,核对管理人出具的公开披露信息中的财务数据,定期出具产品保管报告,整理、归档产品会计档案;

5、参与制定估值核算业务制度,提出业务流程及系统等改进建议;进行业务及系统需求测试并协助部门优化系统化及日常作业的业务流程;协助建立托管产品估值差错防范和处理机制,减少或避免估值差错的发生。

岗位要求:

1、学历证照:经济、金融、会计或计算机等相关专业本科以上,硕士研究生学历优先;

2、工作经验:2年以上相关工作经验;有公募基金基金会计工作经验优先;

3、专业要求:熟悉托管产品运营、估值核算流程,熟练使用估值系统如赢时胜系统,了解金融、会计等方面专业知识和基金相关法律法规;具有基金从业、期货从业专业证书者优先;

4、素质要求:认真、细致、踏实、有强烈的责任心、敬业精神和团队精神,具备良好的学习能力、沟通能力、开拓创新能力及风险防控意识;能够承受较强的工作压力,愿意长期加班;有一定文案工作能力,熟练使用OFFICE办公软件及系统。

产品经理

城市:深圳市经验要求:1年学历要求:本科招聘人数:1人

岗位职责:

1、负责支付结算业务合作的开拓、策划及推广,组织市场调研、可行性论证,拟定新功能、产品、活动的营销指引,并推动实施;

2、负责支付结算产品业务培训及营销支持工作;制定支付结算类产品政策及激励制度;

3、负责支付结算产品客户需求分析,根据行内政策及监管制度,结合客户需求设计定制化的产品组合方案,并负责项目的推动落地、追踪监视;

4、熟悉支付结算业务领域监管政策及法律法规,负责动态监测全行支付结算类产品的运行情况,及时对经营单位进行风险提示;及时开展业务合规检查,做好风险防控和案件防范工作;

5、负责行内支付结算产品创新及相关系统功能优化、包括产品风险管理、政策制定的需求沟通及分析,会同相关部门开展新产品、新功能研发及优化设计,并负责推动落地、追踪监视。

岗位要求:

1、学历证照:本科及以上学历,计算机类相关专业优先;

2、工作经验:有电子政务项目操作相关经验优先考虑;

3、专业要求:了解我行对公各项产品及其功能;

4、素质要求:有较强的学习能力、沟通能力、合作精神,熟练运用EXCEL、PPT等办公软件。

分行轮岗柜员

城市:深圳市经验要求:1年学历要求:本科招聘人数:10人

岗位职责:

1、处理运营柜面业务操作;

2、做好风险把控;

3、提供优质服务,支持业务销售;

4、完成上级安排的其他工作任务;

岗位要求:

1、学历证照:大学本科及以上学历;

2、工作经验:一年及以上银行工作经验;

3、专业要求:经济类、会计、计算机专业优先;

4、素质要求:学习能力强、风险控制和合规意识强

国际业务部产品经理岗

城市:深圳市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:1人

岗位职责:

1.负责管理、维护及协调分行存量国际/离岸业务,并推动经营单位开发新业务

2.负责协助分行经营单位拓展市场、提供营销及授信方案支持

3.负责与境外渠道对接、搭建合作平台,研发产品、业务创新

4.负责跨境投融资大项目全流程跟进,推动业务落地

岗位要求:

本科及以上学历,金融、经济、法律及英语专业优先

三年以上工作经验,有信贷业务、国际业务或境外金融机构工作经验者优先考虑

通过英语六级,或雅思考试6分以上,托福考试90分以上;熟悉国家外汇政策、监管政策和规定,熟悉银行信贷业务知识的可适度放宽要求

工作主动性和责任心强,有较强的学习能力及表达能力,有良好的市场开拓、营销、激励和协调沟通能力,团队领导力及较强的风险识别能力。

零售跨境产品经理

城市:深圳市经验要求:5年学历要求:本科招聘人数:1人

岗位职责:

1、管理和推动全行外币存款、跨境客群、跨境中收等零售相关业绩指标;

2、围绕上述目标,开展针对线下渠道/队伍的策略规划、实施和推动;擅用大数据,实施线上精准运营;

3、分行跨境产品经理队伍的管理和评价。

岗位要求:

1.全日制重点本科及以上学历,专业不限;有海外留学经验者,优先考虑。

2.5年及以上工作年限,其中有两年以上总分行财富管理营销推动相关经验者优先、有突出业绩指标贡献者优先;

3.喜欢创新,责任心和执行力强,团队协作能力强。

运营风险管理岗

城市:深圳市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:3人

岗位职责:

1、根据监管和行内相关制度管理要求,建立并持续完善运营风险管理制度体系和系统建设,动态监测运营风险管理体系运作;

2、以数字化运营为导向,关注全行运营风险指标及运营风险事件,指导处理并持续追踪。针对监测中发现的问题进行分析,持续优化运营风险预警能力,提升运营风险管理效力;

3、根据全面风险管理要求开展运营风险管理工作,与各部门沟通,推动运营风险各项工作的落实;

4、上级主管交办的其他工作。

银行非诉讼法律顾问

城市:深圳市经验要求:5年学历要求:硕士研究生招聘人数:2人

岗位职责:

1、负责解答银行业务部门的法律咨询;

2、为业务团队以及各项经营管理活动提供各类法律意见和法律服务支持;

3、起草、审核、修订业务部门的各类合同、协议以及相关的法律文书、营销方案和产品创新设计;

4、重要法律法规的解读和应对;

5、法律宣导与培训工作。

岗位要求:

1、法律专业硕士学历,民商事专业优先;

2、5年以上金融机构法务或律师事务所工作经历,银行法务从业经验丰富者优先考虑;

3、具有较强的书面表达能力、谈判和纠纷处理能力;

4、具备团队协作观念,善于解决问题,乐于沟通,认真细致,抗压力强。

统一信用评级经理岗

城市:深圳市经验要求:5年学历要求:硕士研究生招聘人数:1人

岗位职责:

1.硕士及以上学历;金融、经济、财务相关专业,具有CPA、CFA等资格者优先;

2.具备5年以上信用评级公司或券商、银行、保险、信托信用评估相关工作经验,跨金融业态经验优先;

3.熟悉信用分析、风险评估方法体系,擅长行业研究,具有较强的风险分析和判断能力;

4.具有很强工作协调能力、研究分析能力及文字表达能力,抗压能力强;

岗位要求:

1.终审评级结果,负责站在平台全集团的角度,对平安内部银行、证券、资管、信托等不同子公司评级分析师对同一客户评级有差异时,负责客户评级结果差异协商,终审达成同一客户同一评级;

2、管理评级机制,完善跨公司的评级差异协商,制定评级运行评价指标体系,审核和修订评级方法、评级报告等技术政策文件;

3、制定评级标杆,负责前瞻预判信用环境的变化,制定分行业评级指引,形成标杆客户评级,跟踪重要客户信用资质变化,监测和提示潜在信用风险

4、管理平安信评系统平台,组织子公司完善内部评级流程,迭代评级模型,积累评级数据;

5、发挥银行信评优势,赋能集团内部各子公司评级体系,提升评级能力。

结构化融资业务评审岗

城市:深圳市经验要求:5年学历要求:本科招聘人数:2人

岗位职责:

1负责结构化融资业务和房地产私募股权类业务的风险审查工作;

2负责结构化融资业务和房地产私募股权类业务的风险政策及评审制度的制定;

3负责市场调研及行业分析、产品风险政策、案例培训宣导;

4负责与业务部门的沟通与指导。

岗位要求:

1大学本科及以上,重点大学优先;财务、金融、投资专业优先考虑;

2结构化融资要求具备5年以上银行或信托、资管等金融企业投行、信贷、投资等产品经理或风险经理从业经验,熟悉金融相关政策法律法规,熟悉银保监、证监相关监管规则,熟悉各金融市场主要产品等;

3具有较强的组织、沟通、分析和学习能力,通过CFA,CPA考试优先考虑;

4年龄30-40岁。

运营经理

城市:深圳市经验要求:2年学历要求:本科招聘人数:1人

岗位职责:

1、零售互联网贷款产品及业务流程管理,根据互联网产品及业务发展提出优化建议并推动实施,以及进行相关数据挖掘与分析,定期总结;

2、支持互联网运营,包括但不限于客户体验优化、运营流程优化等

岗位要求:

1、全日制本科及以上,金融、经济、统计等相关专业,有互联网推广运营经验,或1年以上金融机构用户经营或数据分析工作经验优先;

2、良好的沟通协调能力,富有创造性;

3、具有1-2年贷款产品系统运营及流程优化相关经验,了解互联网平台的发展和关键操作与运营;

4、有独立统筹项目能力,数据分析能力;熟练使用流程管理工具。

业务管理岗

城市:深圳市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:1人

岗位职责:

1、负责个贷中心各环节操作标准流程含线上、线下操作及系统操作的制定与实施;

2、负责个贷中心的内控合规管理,防范操作风险及检查与落实;

3、通过技术创新,流程创新,不断优化个贷业务作业流程,实现客户体验提升,作业成本优化,操作风险管控;

4、收集分行业务相关问题,定期制定QA下发;

5、个贷中心人员及产能管理。

岗位要求:

1、本科及以上学历,数学、金融和经济专业优先考虑;

2、3年以上银行零售业务产品及流程管理经验。

3、具备银行零售业务专业知识、熟悉零售业务操作流程、操作风险控制;

4、具有一定的沟通协调能力、规划能力,要求书面与口头表达能力佳;

5、结果导向能力,执行力高;

派驻汽车生态事业部审批部负责人

城市:深圳市经验要求:5年学历要求:本科招聘人数:1人

岗位职责:

1根据总行和事业部相关信贷政策,规划、制定、分解部门的授信审批工作;

2负责组织实施授信业务审查、制度建设、信用评级等工作,推动各类授信业务健康持续发展;

3参与制定全行相关产业年度授信政策,参与协助相关规章制度和流程的完善;

4提前介入重大复杂项目,协助经营部门开展相关尽职调查,客观评估行业、客户、项目等方面的信用风险、合规风险等;

5落实监管部门及总行的案件防控要求,负责本部门员工廉洁从业和廉政工作建设;

6完成领导交办的其他工作;

岗位要求:

1具备大型国有商业银行、政策性银行或全国性股份制银行信贷业务处室负责人副职及以上工作经历;

2熟悉银行各类信贷业务,具备较为丰富的授信业务审查经验;

3具备全面扎实的经济、财务、金融理论基础,熟练掌握授信管理规章制度;

4具备较强的团队管理经验,具备较强的组织协调能力;

5无从业违规记录;

品牌公关岗

城市:深圳市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:1人

岗位职责:

1.负责公关项目策划、传播及执行;

2.撰写新闻稿件及文案创意策划,制定日常传播方案;

3.负责重点产品服务的包装设计、广告策划、公关传播及新媒体营销。

岗位要求:

1.新闻传播、中文、市场营销、金融等专业全日制本科及以上学历,重点院校优先;

2.三年以上公关传播或整合营销的工作经验;

3.熟悉公关传播理论,能熟练运用专业工具,独立完成新闻写作及内容策划;

4.具备极强的沟通、协调及人际交往能力;

5.思维敏捷、责任心强、善于沟通,富于团队协作精神,能胜任高强度工作;

6.有一项特别有研究的兴趣或爱好。

线上投顾岗

城市:深圳市经验要求:3年学历要求:本科招聘人数:2人

岗位职责:

1.解读宏观投研报告、全球金融市场、产品基本信息

2.提供线上准化资产配置与产品组合相关的投顾服务

3.提供客户个性化线上投资顾问服务

4.提供线上场景化的投资顾问服务

5.参加线上客户路演,讲解全球市场策略

6.制作资产配置基础知识的培训材料,为业务线提供培训

7.支持业务相关的项目与数据管理

8.支持对线上投顾平台其他运作管理工作

岗位要求:

1.金融学,数学,金融工程或经济学专业本科及以上学历

2.能理解和解读全球金融市场和国内外主要资产相关投资标的以及主要经济指标

3.了解资产配置的基础逻辑和使用技巧

4.熟练使用万德金融终端,Excel,以及PPT工具

5.3年以上银行投顾或者财富管理相关的工作经验

6.良好的演讲和公开授课能力,能根据市场变化不断改进线上课程的形式和内容

7.对国内公私募基金的评价体系有深刻了解,熟悉全市场的产品体系和结构

8.CFA或者CPF/AFP持证者优先

岗位要求:

1、本科及以上学历,金融、财经、统计、计算机等相关专业。

2、3年及以上金融行业工作经验,有银行运营、项目管理、风险管理相关工作经验者优先。

3、熟悉银行运营管理、项目管理、团队管理及银行专业知识。对数据有足够的敏感性,有较强的结构化思维、数据分析能力,执行力、责任心强,具备良好的团队合作精神。

4、具有良好的沟通表达能力和跨部门协作能力,团队意识强,抗压能力强,勇于接受挑战,善于开拓创新。

5、认同平安文化,无不良从业记录。

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