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公务员与编制的区别在哪:除了公务员这些工作也有编制

人气:247 ℃/2023-12-22 17:38:56

进入编制,也就拥有了人们常说的“铁饭碗”。但是很多人只知道公务员是有编制的工作,都去争相考公务员了。其实除了公务员,像事业单位、政法干警、选调生也是有编制的,有的甚至比公务员还要好,你也可以尝试哦。

首先说一下事业单位考试。

事业单位,是指国家为了社会公益目的(企业是以盈利为目的,要发营业执照,事业单位不需要),由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育(学校)、科技(科研)、文化(媒体)、卫生(医院)等活动的社会服务组织。简单来说就是四个字:科教文卫。事业单位有多种分类方法。一般是按照其收入来源分类,大体可以分为“全额拨款”、“参公(即参照公务员)”、“财政补贴”、“自收自支”四类。

事业单位综合类岗位笔试科目一般为《公共基础知识》、《行政职业能力测验》、《综合应用能力》(单科出现频率较低),或加上相关岗位所需知识;教育类岗位或考查教育基础理论知识,以及相关学科专业知识等;卫生类岗位或考查医学基础知识,以及工作内容所要求的专业知识等;需要注意的是,教育类和卫生类岗位也可在与综合类岗位考试相同公共科目的基础上,再依据岗位性质,有针对性考查,考查内容一般不超出上述范围。

其次说一下政法干警考试。

政法干警是指由教育部,司法部,公安部,人力资源社会保障部等发起的,一次集公务员,高考(或考研考试)为一体的入学考试,参加由国家人力资源与社会保障部每年九月份的政法干警招录考试,录取后到大学深造两年,国家统一发放被褥和服装,一级按照每个月500-700的生活补助,免交学费,毕业即获得公务员编制和到报考岗位工作,岗位有法院、检察院干部和法警,公安民警,司法所干部及狱警。

最后再说一下选调生考试。

选调生是组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生及选拔具有2年以上基层工作经历的大学生‘村官’到基层工作,作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养,这批毕业生简称“选调生”。

选调生笔试科目基本和国家公务员录用考试科目相同。大部分省市考查《行测》和《申论》两科,也有部分省市考查《综合知识》和《申论》。

他们跟公务员有什么区别呢?

事业单位&公务员

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份,都属于公务员编制,包括国家机关、共产党机关、民主党派机关、人大机关、政协机关、检察院和法院等。

事业人员主要指事业单位工作人员。事业单位是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位。主要有科研单位、教育单位、文化单位,新闻、广播、出版单位,卫生单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,社会福利单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。

政法干警&公务员

政法干警属于法院、检察院干部和法警,公安民警,司法所干部及狱警等。

公务员是依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

政法干警按照公务员录用标准录用,同时有一定的服务年限,在被录用后要去培养院校就读学习两年,免收学费,国家给予补贴,两年期满合格后按照公务员录用标准录用,同时有一定的服务年限,毕业后,研究生要在基层服务5年,本科7年,专科9年。如果违约,交违约金,在规定年限之内不可以报考任何地方的事业单位与公务员。

公务员被录用后直接入职,从报道之日起计算薪资。

选调生&公务员

一般公务员招考的是非领导职务国家公务人员,选调生不仅仅具有国家公务员身份,其重点是培养党政领导干部后备人选。同时,为县(处)级以上党政机关和企事业单位培养和输送高素质的工作人员和管理人员。

招考对象也有很大区别。公务员主要招收18周岁以上35周岁以下,大专以上学历。选调生主要招收普通高等院校应届毕业的本科生、研究生、博士生中的中共党员、学生干部或三好学生(定向委培除外)和本省全日制大专以上、任职满2年以上、考核合格的大学生村官以及服务基层(“三支一扶”即“支农、支教、支医、扶贫”、服务西部、服务贫困县)人员。

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2018年国家公务员考试:报考基本条件

2018年国家公务员考试预计10月启动报名,11月底笔试。为帮助考生更好的了解国考,本文特介绍了国考的报考基本条件,考生可参考。

说明:2018年国家公务员考试公告暂未发布,以下均摘自2017年招考政策,请以最新公告为准!

如果你是下面其中一种人,抱歉你将不能报考国家公务员考试:

(1)现役军人;

(2)在读的非应届毕业生;

(3)在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员;

(4)因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;

(5)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

(6)公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;

(7)法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员;

(8)报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。

如果你具备以下条件,恭喜你可以报考国家公务员考试:

(1)具有中华人民共和国国籍;

(2)18周岁以上、35周岁以下,当年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下;

(3)拥护中华人民共和国宪法;

(4)具有良好的品行;

(5)具有正常履行职责的身体条件;

(6)具有符合职位要求的工作能力;

(7)具有大专以上文化程度;

(8)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

考生需要知道的是,报考2018年国家公务员考试,具体到个人,还要看专业和岗位是否符合,基层工作经历、英语四六级、政治面貌等等,只有自身条件和招录岗位相匹配才可以报考。如果岗位对此不要求,则没有这方面的限制。

2018年国家公务员考试十大热门专业

进入七月,迎来毕业季。各大高校的毕业生如果还没有找到工作,则一定在为毕业后该干什么而费神,奔波。有人奔走于各个招聘会,有人起早贪黑复习考研,有很大一部分同学可能从大三起就开始着手准备公务员考试。说到公务员考试,其实并不是所有专业的学生适合去考的,虽然每年都有不限专业岗位,但是这类岗位竞争压力大,一般都会出现几千考生争夺一个岗位的现象。那么你知道2018年国家公务员考试哪些专业的学生最适合报考?下面中公小编针对2018年国家公务员考试盘点出十大热门专业,可以说这10个专业的毕业生,不考公务员浪费了!

第一名:经济学

一般情况下,公务员考试的所有岗位占比中,经济类岗位占比是最多的,考生不仅选择面广,而且可以在各个单位,各个岗位间抉择,可以说在考公务员的第一步就占足了便宜;并且像财政局,税务局,中国人民银行,审计统计等热门单位,对考生的吸引力可是很高的。

第二名:会计学

比起经济学,会计学的范畴可能略小一点,不过公务员考试中,最不缺的岗位就是财务管理类的岗位了,所以会计学的同学们不要担心,你们的选择面也是可以的。

第三名:法学

每年的国考,都会招收大量法学类人才的,比如大家熟知的公检法,司法局等涉法,行政部门,就像人民的名义里一样,这类单位在历年的公务员考试中也占着较大的比重。

第四名:税务学

相信很多参加公务员考试的考生,都是奔着国税,地税等单位去的,说坦白点,工作体面,待遇高,但是相对竞争也比较大,因为相关单位在考试中没有设置专业限制,所以税务学的同学们有一场“硬仗”要打,不过专业优势还是存在的。

第五名:统计学

像政府统计部门,会非常需要统计学人才,财政,税务单位也是需要同类人才的,因为专业限制比较明显,所以学统计的小伙伴也是相当适合报考公务员的。

第六名:计算机科学与技术

现在是信息化时代,行政单位,公务员的办公越来越趋向于信息化,同时也需要大量计算机类专业人才负责设备维护、系统优化等工作,以保证各部门工作的有序进行。所以计算机类专业人才在历年公务员考试中也是相当抢手的。

第七名:审计学

审计学专业的考生,比起经济,会计类专业可能优势不再那么明显,但是对于乡镇公务员来说,却有自己的优势所在,比如农业部门,农村审计部门等。

第八名:金融学

像金融监管部门,外汇部门,发改委等部门,对于金融专业人才需求也是比较高的,还有人民银行,银监会等。

第九名:工商管理

据统计,在历年公务员考试中,工商管理类岗位的职位是最多的,从2010年开始呈连年增长趋势,也许是一匹黑马呦!

第十名:外语类专业

其实外语类专业不管在哪个领域,都是不可或缺的人才,我们国家的发展需要和世界接轨,无论是教育还是经济,在公务员领域,外语类专业也是比较适合的,因为专业的限制,其他专业考生无法报考,所以相对竞争小了很多。

那么,你的专业是什么呢?对于公务员考试,你准备好了吗?

2018年国家公务员考试职位学历要求如何理解

2018年国家公务员考试预计10月中下旬报名,为方便考生报考,中公小编近期将会逐步帮考生梳理相关报考要求、报名时间、笔试时间等等,请考生注意关注。目前2018年国考录用政策尚未发布,以下政策来源于2017年国家公务员报考指南。请以2018年国家公务员考试公告为准。

招录职位表中所要求的学历应如何理解?

招录职位表中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考,应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。如,招录职位表中要求限本科学历的,硕士研究生和博士研究生不能以本科学历报考。

2018年国家公务员考试 在职人员报考优劣势分析

面对2018年国家公务员考试,不少人已经蠢蠢欲动,其中不乏一些在职人员,那么,在职人员报考2018年国考相比其他人有哪些优势和劣势呢?中公小编对此进行剖析。

职位的选择——从“基层工作经验”入手

对于在职人员,建议考生从自身的条件入手去查找职位,因为自身条件是硬性条件,比如专业、学历、基层工作经验等,如果达不到标准,此职位是定然不能报的。如果你有5年工作经验,最好选择5年以上基层工作经验,这样可以缩小报考人员范围,减少竞争力度。但如果你想扩大搜索范围,多给自己一些机会,那就选择最低基层工作经历年限——2年。

在基层工作经验这里,提醒考生要注意的是,也可以选择无限制,以扩大搜索范围。基础工作经验是在职人员报考的一大优势,在报名时可用剔除到不少多少。

在职人员的优势——经验丰富心态稳重

1、经验丰富此处的经验丰富说的是两个方面,一是社会经验,二是公考经验。

社会经验,社会在职人员已经步入社会一段时间,在工作中遇到各种各样的人与事,在处理问题方面日益成熟,这对以后参加面试是很有帮助的,面试中有不少人际关系和危情处理的题目,社会在职人员经过社会的磨练,在这方面是应届毕业所无法比拟的,社会在职人员需要充分发挥自己的优势。

公考经验,一般来说,参加公考的社会在职人员都不是第一次参加公务员考试了,他们大部分都是从应届毕业生时期开始步入公考的道路,一步步走来的,因为经历过,所以对一些政策考点的了解还是比较多的,对考场和做题的一些技巧也是有着不同的掌握的,只要坚持,也就一定会有所得。

2、心态稳重社会在职人员与应届毕业生不同。

由于自身的成熟,心里也往往知道要什么,知道自己该做什么,在心态、自制力等方面也不是不成熟的应届毕业所能超越的,公考是一条枯燥的路,稳定的复习心态,良好的自制力都是非常重要的。

在职人员的劣势——时间不足,工作学习冲突

1、时间不足作为一名社会在职人员,工作与学习这两个方面之间的协调是很重要的,因为有工作,不少人白天在公司里面努力工作,复习的时间就剩下了晚上那么几个小时,因此如何在有限时间内将复习效率最大化是所有社会在职考生所必须关心的。

2、工作、家庭、学习的冲突对于社会在职考生来说,工作要干,考试也要考,鱼和熊掌的抉择也往往让人头昏眼花。对于老板来说,绝对是不希望自己的员工存在这样不稳定的因素,两难抉择有时也能消磨社会在职考生的斗志。

再者,社会在职考生往往年龄也比应届毕业生大,不少还有了家庭,家庭的负担与他人的言语有时也能打乱一个人的心智,家庭、工作、考试,三个纠缠在一起让人望而却步。所以说社会在职考试必须有强大的毅力和不到长城非好汉的决心,不在年轻时好好努力一把,到老了也就只能后悔莫及了。

备考注意事项

社会在职考试有自己的优势与不足,要怎么才能发挥自己的优势,弥补自己的不足,让自己在公考的道路上走的更远呢?

首先,摆正心态,高效工作。正确看待自己的工作,去喜欢它,并努力提高自己的业务能力,高效利用工作时间,把所有工作相关的事情都在8小时之内处理好。

其次,清空自己,凝心备考。下班后清空白天工作中的所有琐碎与烦扰,找一处安静的所在,按部就班的开始自己的学习备考。

第三,坚持不懈,绝不动摇。这是最关键的一点,也是最难做到的,只要肯坚持,相信自己一定能成功。

希望通过以上分析,各位在职人员考生能够理性的分析自己的优劣势,制定符合自己的学习计划,在2018年国考中取得好成绩!

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