自助美甲店生意如何做？自助美甲店工资如何开

自助美甲店，员工工资如何开？

开自助美甲店工资怎么开？工资分两条线，有保底制有分成制。在这里大家有误区，你的店自助也好，还是传统也好，跟工资没关系，员工就是说我干活我拿钱，反正我不管你收多少钱，我肯定是不愿意干。

我还是来分享一下，家的保底制跟分成制。在这里强调一下，你开不开自助美甲店，跟这个工资到底怎么开它没关系？工资就是工资。

我先来说一下保底制，以这个员工的技术来挂钩，技术不是特别好，可能就是一千一千二一千五这样的。底薪的高低跟技术有关系，再加手工提成。手工提成提成就是10%十五二十，20%是最高的点没有不能超过20%。会发现核算下来他的工资并不是特别的高。像在我们县城四五线城市也就2，000左右，大部分小店2，000块钱你也支付不起。为什么？因为你觉得你在花钱白养着他。因为这个员工是一个小白刚刚进阶的美甲师，给你产生不了，为什么？因为客人不认可他，这个很正常。但是你要想去开自助的店也好，这是必经的过程，你就得养人。

什么时候再给分成制？当员工在你这待到一年多，这时候有老客人找他了，然后就是一个小时做下来的美甲美睫，能达到100150200。这时候我们给它分成制，因为这时候你不给分成制员工就容易跑，只要在你这能赚到钱，他其实是不愿意去轻易的去离职，自己去创业的因为有风险。

我们的这个行业就是这样子，你不要觉得说他是刚进阶的美甲师，我给他分成制，他一个月下来连100块钱都拿不到，那他肯定就待不了一个月。

宝宝们品一下我说的这套逻辑，你要想清楚你到底要的是什么，你要的是人，你想脱离生产线那你的钱你就得会开，你不给工资是没有人给你干的，那你自己一直服务顾客，你永远就是一个劳动力。我是张敬我开了十几年的美甲店，分享我开店的经验给你。